Bez kategorii
Różnica między urlopem ojcowskim a urlopem tacierzyńskim.
Poznajcie historie Marka i Piotra!
Do jakiej pracy chce się wracać
Jako, że w pracy spędzamy dużą część naszego życia, odpowiedzenie sobie na pytanie co powoduje, że konkretna praca się nam podoba i odpowiada, jest niezwykle ważne.
Jak uczynić firmę bardziej przyjazną rodzinie i człowiekowi?
Poznaj najlepsze praktyki firm zaangażowanych w akcję #2h4family #4human, której organizatorem jest Instytut Humanites i weź udział w naszych konkursach dla Pracodawców!
Weź udział w konkursie na motto, ostatnie dni!
Do 7 czerwca można wziąć udział w konkursie! na motto akcji Dwie Godziny dla Rodziny / Człowieka na rok 2024!
RaportCSR.pl o kampanii Dwie Godziny dla Rodziny
Instytut Humanites, wyprzedza trendy ESG w zakresie podejścia do kapitału społecznego.
Z pasjami przez pokolenia – motto 12 edycji akcji „Dwie Godziny dla Rodziny/Człowieka”
Z pasjami przez pokolenia. Czy Polki i Polacy dzielą swoje zainteresowania z najbliższymi? Praca i życie z sensem. XII edycja „Dwie Godziny dla Rodziny | dla Człowieka”! Czytaj więcej
Już za 10 dni wielki finał!
Już za 10 dni wielki finał kampanii Dwie Godziny dla Rodziny! Czytaj więcej
Karty ASK ME 2023
NOWOŚĆ! ASK ME #2023 – NAJNOWSZA EDYCJA KART DOSTĘPNA W NASZYM SKLEPIE! Czytaj więcej
Raport Dobrych Praktyk Pracodawców 2023
JAK W DOBIE AI NAJLEPSI PRACODAWCY WYGRYWAJĄ WOJNĘ O TALENTY? Czytaj więcej
Laureaci Konkursu Firma Przyjazną Rodzinie/Człowiekowi 2022
Pracodawca na miarę obecnych wyzwań rynku